A Fox Human Capital está assessorando uma importante organização multinacional no segmento de embalagens plásticas de alto volume para a posição de Gerente Industrial para Goiás.
Responsabilidades:
:: Planejar e gerenciar as atividades dos setores Industriais das unidades, coordenando e orientando os trabalhos inerentes à produção, manutenção e ferramentaria, bem como analisar a demanda x capacidade instalada x recursos disponíveis.
:: Identificar novas soluções tecnológicas para promover a melhoria contínua dos produtos, processos e serviços.Desenvolver novos fornecedores e prestadores de serviços. Participar, desenvolver e implantar novos projetos. Elaborar, revisar e aprovar procedimento e fluxo de trabalho com a participação do Sistema de Gestão da Qualidade.
:: Acompanhar auditoria de cliente e auditoria interna. Supervisionar e orientar os trabalhos relacionados à qualidade dos processos produtivos e industriais. Definir e acompanhar os planos de ações corretivas e preventivas. Acompanhar orçamento da área atuando de forma a controlar gastos e despesas.
:: Gerenciar a equipe de manutenção corretiva e preventiva de máquinas e equipamentos da produção. Apoiar e dar suporte a área técnica de produção. Elaborar semanalmente relatórios gerenciais para a Diretoria.
:: Elaborar políticas e procedimentos para os processos da produção. Identificar e monitorar indicadores de desempenho dos setores produtivos. Identificar necessidades de treinamento e fazer avaliação de desempenho dos colaboradores. Orientar, estimular e desenvolver equipe de trabalho
Requisitos:
:: Experiência Profissional de pelo menos 5 anos na área.
:: Formação em Engenharia Mecânica ou Química ou Produção/ Ciências ou Administração.
:: Inglês Avançado (mandatório)
:: Experiência completa pelos processos produtivos de plástico: extrusão, sopro, compreensão, sopro, serigrafia. O profissional precisa ter toda essa amplitude de conhecimento, será responsável por mais de 365 máquinas no complexo fabril.
:: Mobilidade para residir em Goiás.
:: Comportamental: Perfil maduro com experiência em gestão, desenvolvimento de times e liderança, hands on e resiliente. Acostumado a trabalhar fora da “zona de conforto”, aberto a novos desafios.
Tem o perfil aderente à vaga ou conhece alguém? Marque nos comentários ou envie CV para nosso site. Quer saber mais sobre a posição? Fale com Paulo Coimbra.
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Boa sorte 🙂
